职务侵占罪量刑标准

职务侵占罪量刑标准

一、职务侵占罪量刑标准1、所谓职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的行为。犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，判处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。最高人民法院量刑指导意见规定：构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度芹穗内确定量刑起点：达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑；2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。二、五年以下有期徒刑、拘役怎么量刑五年以下有期徒刑、拘役量刑格：1、公司、企嫌友卜业人员受贿、职务侵占1万元以上不满2万元的，基准刑为拘役刑；2、5万元的，基准刑为有期徒刑二告正年，每增加1万元总额不超过10万元，刑期增加六个月；每减少1.5万元，刑期减少六个月。